离职后，您需要根据您的具体情况来处理档案，以下是基本步骤：
未就业情况
将档案转至户籍所在地流动人员人事档案管理服务机构保管。
再就业情况
根据新工作单位的性质，人事档案可转递至新工作单位或流动人员人事档案管理服务机构保管。
档案查询
可以登录全国人社政务服务平台（http://zwfw.mohrss.gov.cn/）进行查询。
档案转递
向原单位提供档案转递材料，由原单位在十五日内办理档案转递手续。
注意事项
离职后应及时调走档案，避免遗失。
档案不应由个人携带，而应由档案管理部门安排转送。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第五十条规定了用人单位在解除或终止劳动合同时应出具证明，并在规定时间内办理档案和社会保险关系转移手续。
其他注意事项
如果您从体制内或国有企业离职，档案可能还在原单位。
如果您从私营企业或自由职业者身份上岸体制内或入职国有企业，新单位可能会要求调档案。
请根据您的实际情况选择合适的处理方式，并确保遵循相关流程和规定。如果您在处理过程中遇到任何问题，可以咨询专业的档案管理机构寻求帮助