公务员五险一金的计算方式如下：
养老保险：
单位缴纳21%，个人缴纳8%。
医疗保险：
单位缴纳9%，个人缴纳2%外加3元的大病统筹（具体金额可能因地区而异）。
失业保险：
单位缴纳2%，个人缴纳1%。
工伤保险：
单位缴纳0.5%，个人不需要缴纳。
生育保险：
单位缴纳1%，个人不需要缴纳。
住房公积金：
单位和个人都是工资的12%。
月缴费金额计算公式为：
```
五险一金月缴费金额 = 五险一金缴费基数 × 五险一金缴纳比例
```
缴费基数通常是根据上一年度本人工资收入来确定的，具体规则如下：
如果职工工资收入高于当地上年度职工平均工资的300%，则以300%为缴费基数。
如果职工工资收入低于当地上年度职工平均工资的60%，则以60%为缴费基数。
如果职工工资在300%到60%之间，则按实际工资申报。
如果职工工资收入无法确定，则缴费基数按当地劳动行政部门公布的上一年度职工平均工资来确定。
请注意，这些比例和规则可能因地区而异，具体信息需要咨询当地的社保局或住房公积金管理中心