开具长期病假条需要遵循一定的格式和程序，以下是一些关键步骤和要点：
明确请假原因
请假原因应真实、简洁，如疾病、受伤等，避免模糊或夸大其词。
提供医疗证明
长期病假需要由职工本人到用人单位指定的医疗机构，经执业医师检查后，出具病假条。
病假条应包含医生的诊断意见和休假时间，医生开具的病假条时间一般不超过一个月。
填写请假条
请假条应包括请假人的基本信息、请假原因、请假起止时间、请假天数等。
请假条应使用正式的语言，语气恳切，尊重对方。
遵循公司政策
不同单位对病假条的要求可能有所不同，建议提前查阅公司相关政策，确保符合规定。
请假人需按照公司规定的程序提交病假条，并确保及时通知雇主。
注意病假期限
根据医生的诊断和公司的政策，确定合理的病假期限，避免滥用病假。
尊敬的[公司领导/主管]：
我因[具体疾病名称]，经[就诊医院名称]执业医师检查后，需要停工治疗休养，特向您请[请假月数]个月病假。请假时间自[开始日期]至[结束日期]。在此期间，我已安排好工作交接事宜，确保工作不受影响。
请予以批准，谢谢!
此致
敬礼!
[请假人姓名]
[请假日期]
附件：
1. [医院开具的病假条]
2. [相关医疗证明]
请注意，以上内容仅供参考，具体格式和内容可能因公司政策和实际情况而有所不同。请根据实际情况进行调整。