职称年限的计算通常遵循以下规则：
起算时间：
职称资历年限的起算时间通常为申报人取得当前职称的下一级职称的下一自然年1月1日。
截止时间：
职称资历年限的截止时间为申报高一级职称当年的12月31日。
年度考核：
任现职以来年度考核均为合格以上等次的，其任职年限连续计算；有基本合格和不合格等次的，扣除不合格年度，其余年限累计计算；不合格的，当年不得申报职称。
中断情况：
如果工作中有中断，如辞职或换工作，需要根据具体情况确定是否连续计算工作年限。
特殊情况：
对于通过考试或认定取得职称的人员，起算时间从考试或认定通过之日起算。
学历和学位：
对于高校教师等特定职业，工作年限可能从毕业之时开始计算，或者从第一份工作的时间算起。
业绩成果：
申报职称时，通常需要提交与职称评审相关的业绩证明、作品、成就、奖励等材料，业绩的时效性要求通常截至到职称评审年度的某个特定日期。
请根据您所在地区和具体职称评审的规定，以及您的个人情况，进行详细的计算。如果您需要进一步的帮助，请提供具体的情况说明，以便给出更精确的指导