五险一金的缴纳金额因地区、个人工资水平以及具体政策而有所不同。以下是一些基本的缴纳比例和计算方式，以作参考：
养老保险：
个人缴纳8%，单位缴纳20%左右。
医疗保险：
个人缴纳2%，单位缴纳约10%。
失业保险：
个人缴纳1%，单位缴纳约2%。
工伤保险：
通常由单位全额缴纳，比例依据行业风险等级而定。
生育保险：
通常由单位全额缴纳，比例通常在0.5%-1%之间。
住房公积金：
个人和单位按相同比例缴纳，比例通常在5%-12%之间。
以一个月工资为5000元的职工为例，其五险一金的月缴费金额大致如下：
养老保险：单位2000元，个人800元
医疗保险：单位1000元，个人200元
失业保险：单位200元，个人100元
工伤保险：单位根据行业风险等级缴纳，假设为100元
生育保险：单位根据政策缴纳，假设为80元
住房公积金：单位和个人各缴纳1600元，合计3200元
总计，该职工每月需缴纳五险一金约6000元。因此，一年的总费用大约为6000元/月 * 12个月 = 72000元。
请注意，以上计算仅为示例，实际金额需根据当地政策和个人情况确定。建议咨询当地的人力资源和社会保障局或住房公积金管理中心获取最准确的缴费信息