派遣工，也称为劳务派遣人员，是由劳务派遣单位招聘并派遣到其他单位工作的员工。劳务派遣单位与被派遣劳动者签订劳动合同，并履行用人单位对劳动者的义务。被派遣劳动者在用工单位进行工作，而劳务派遣单位则从用工单位那里获得服务费用。
劳务派遣通常用于临时性、辅助性或替代性的工作岗位，并且是劳动合同用工的一种补充形式。根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳务派遣单位必须与被派遣劳动者签订至少二年以上的固定期限劳动合同，并按月支付劳动报酬。
需要注意的是，劳务派遣用工的数量通常受到用工单位用工总量的一定比例限制，例如不得超过用工总量的10%。