关于三本大学行政岗位的情况，以下是一些概括性的信息：
工作性质
行政岗位通常涉及日常行政管理工作，如档案管理、资料整理等。
在民办三本大学中，行政人员可能是合同制，没有编制，人员流动性相对较大。
待遇情况
行政岗位的薪酬因学校、地区、院校级别等因素而异。
在公办高校，行政岗可能相对忙碌，但待遇通常更为稳定。
民办三本大学的行政岗位薪酬可能不如公办院校，且工作压力可能较大。
职业前景
行政管理岗位在就业市场上有一定的需求，因为每个公司都需要行政支持。
对于有意向继续深造或追求稳定工作的人来说，公办高校或有编制的行政岗位可能是更好的选择。
如果个人能力突出，可以考虑进入国有企业、事业单位或考取公务员等。
工作环境
高校行政岗位通常工作稳定，社会地位相对较高。
工作内容可能较为繁杂，需要处理学校各部门的事务，工作压力可能较大。
个人发展
行政岗位可以锻炼人的交际能力和管理水平。
对于有意向在学术或教育行业发展的人来说，可能需要考虑院校师资资源和个人学术能力的影响。
综上所述，三本大学的行政岗位有其独特的优势和挑战。选择是否加入这样的岗位，需要根据个人的职业规划、生活需求以及对工作稳定性和个人发展的期望来决定