到一本大学当辅导员是否是一个好的选择，这主要取决于个人的职业规划、兴趣和期望。以下是一些支持这一观点的论据：
工资待遇较高：
辅导员的工资待遇相对较高，并且解决子女教育问题。
工作环境优越：
大学辅导员身处大学校园，工作环境比工厂或写字楼要好得多。
工作内容有挑战性：
虽然辅导员看似无权无势，但实际上离学生最近，可以锻炼领导与管理能力。
职业发展前景好：
大学辅导员有编制，工作稳定，福利待遇好，且有丰富的职业发展机会和晋升通道。
工作环境单纯：
辅导员的社交关系相对单纯，容易应付。
然而，也有几点需要考虑：
工作强度较大：
辅导员需要处理学生管理、思想政治、学习顾问等多方面的工作，工作强度较大。
职业发展受限：
虽然辅导员有编制，但在高校内部晋升机会可能有限，且可能面临转岗或淘汰的压力。
个人兴趣和价值观：
如果个人对教育行业有浓厚兴趣，并且认同高校的教育理念，那么当辅导员可能是一个非常有意义的职业选择。
综上所述，到一本大学当辅导员是否是一个好的选择，需要根据个人的职业规划、兴趣和期望进行综合考虑。如果你喜欢与学生互动，希望在一个稳定且福利好的环境中工作，并且愿意为此付出较大的努力，那么当辅导员可能是一个不错的选择。