大学的教师职称级别主要分为四个等级，分别是助教、讲师、副教授和教授。
助教：
这是大学教师职称的最低级别，通常由在读研究生或博士生担任，主要负责辅助教授进行教学或研究工作，有时也会独立承担一些课程或实验。助教的收入和待遇相对较低，但可以帮助积累经验和学术成果，为将来的晋升做准备。
讲师：
讲师是一种中级职务，一般由博士后或其他有一定教学经验的人员担任，主要负责教授本科生或研究生的课程，没有独立的研究项目或团队。讲师的收入和待遇比助教高，但没有稳定的职位保障，难以获得终身教职。
副教授：
副教授是一种高级职务，一般需要有博士学位和多年的教学和研究经历，能够独立开展高水平的学术活动，指导研究生和博士生，发表重要的论文和专著，申请和承担科研项目和基金。副教授的收入和待遇比讲师高很多，也有一定的职位保障，但需要接受定期的考核和评估，以期望晋升为正教授。
教授：
教授是大学教师职务的最高级别，一般需要有博士学位和十年以上的教学和研究经历，能够在自己的领域取得国际公认的杰出成就，领导和培养优秀的学术团队，发表权威的论文和专著，申请和承担重大的科研项目和基金。教授的收入和待遇是最高的，享有终身教职的权利，不需要再接受考核和评估，只需专注于自己的学术事业。
建议：在职业发展方面，建议教师们根据自身的学术背景和研究兴趣，选择合适的职称级别，并积极提升自己的教学和研究能力，以获得更好的职业发展和待遇。