南通职业大学管理岗位的待遇情况如下：
待遇水平
大学管理岗位的待遇非常不错，通常与事业单位及公务员的待遇相当。
年底会有一笔考核奖，一般5—6万元。
职位对比
大学管理岗位与大学的教职及科研人员不属于同一系列，因此工资福利的计算方式不同。
高校管理岗位的待遇一般比教师岗位低一些，例如正科级别相当于讲师，副处级别比副教授稍低。
工作稳定性
大学管理岗位属于事业单位的管理岗位，工作稳定。
综上所述，南通职业大学的管理岗位待遇较为丰厚，工作稳定，且年底有考核奖。然而，具体的待遇情况可能因个人职级、工作表现等因素有所不同。建议进一步了解学校内部的详细待遇政策。