公务员考试中感觉“肚子无货”可能是由以下几个原因造成的：
缺乏系统的基础训练：
很多考生虽然积累了一定的知识和经验，但这些知识往往是零散的，缺乏系统性和连贯性。这导致在答题时难以迅速找到合适的信息和思路。
知识迁移能力不足：
面试中经常需要考生运用已有经验解决未知问题，但很多人在这方面存在困难。他们可能知道很多知识点，但无法有效地将这些知识迁移到具体的面试问题中。
理论高度不够：
很多考生的回答停留在民间人士的看法上，没有上升到政府或公务员的角度去分析问题。这使得他们的回答虽然接地气，但缺乏深度和高度。
缺乏实战演练：
面试答题需要一定的思维反应速度和语言组织速度，而这些能力需要通过大量的实战演练来培养。如果考生平时练习不足，在考场上就会感到紧张和不自信。
建议
建立系统的基础训练：
考生需要通过系统的学习和训练，将所学知识整合成一个完整的知识体系。可以通过阅读相关书籍、参加培训课程、模拟考试等方式来实现。
提高知识迁移能力：
考生可以通过做笔记、总结归纳、案例学习等方式，提高将已知知识应用到新问题中的能力。多做一些练习题和模拟题，尝试用不同的方法解决问题。
提升理论高度：
考生需要多关注政府文件和公务员的思维方式，了解政策制定和执行的过程。可以通过阅读政策文件、参加专题讲座、研究典型案例等方式来提升自己的理论水平。
加强实战演练：
考生要多做模拟题和面试题，提高自己的答题速度和准确性。可以找一个伙伴一起练习，互相点评和反馈。
通过以上方法，考生可以有效地提升自己的知识储备和应试能力，从而在公务员考试中更加自信和从容。