西藏公务员考试人数不够的原因主要有以下几点：
招录人数较少：
如2022年西藏自治区仅招收了304名公务员，这一数字相较于人口总量较小，导致竞争度预期较低。
岗位核减：
如果某个岗位报名不足3人，组织部会将其定性为普通岗位并进行核减，甚至取消该岗位的招录计划。
急需岗位：
对于急需岗位，如果报名者身体健康且没有违法违纪记录，基本可以顺利通过笔试进入面试环节。
综上所述，西藏公务员考试人数不够主要是由于招录人数较少以及岗位核减等因素所致。对于备考的考生来说，这可能意味着竞争压力相对较小，但同时也需要关注岗位核减和急需岗位的机会。