近年公务员考试的竞争比情况如下：
2024年国考
总竞争比：通过资格审查人数与录用计划数之比约为86:1。
最高竞争比岗位：国家统计局宁夏调查总队宁夏调查总队业务处室一级主任科员及以下（3）（400110130011），竞争比达到了3679:1。
地区竞争比：北京市最大竞争比超过了10665:1，部分省市的最大竞争比超过了2000:1，如河北省、西藏、四川和浙江。
2023年国考
总竞争比：平均竞争比约为70:1，平均录取率仅为1.4%。
最高竞争比岗位：国家税务局总局普安税务局，竞争比高达1:1385。
地区竞争比：北京市平均竞争比达到了124:1，贵州、青海、西藏、云南的平均竞争比也超过了100:1。
2022年国考
总竞争比：平均竞争比数据未提供，但可知西藏自治区竞争比接近150:1。
最高竞争比岗位：贵州省黔南布依族苗族自治州气象局，竞争比1:660。
2021年国考
总竞争比：没有出现竞争比超过80:1的情况。
最高竞争比岗位：中华职业教育社联络部“一级主任科员及以下”职位，竞争比高达16702:1。
从以上数据可以看出，公务员考试的竞争比逐年攀升，尤其是2024年国考中，竞争比达到了86:1，部分岗位的竞争比甚至超过了3000:1。建议考生们在选择岗位时，除了考虑职位的吸引力外，还需充分考虑自身的实际情况和备考能力，选择合适的岗位进行报考。