大学生应具备的职业感包括以下几个方面：
责任感：
大学生应时刻铭记自己的责任和使命，认识自身的任务，勇于在职场承担每一项任务，无论大小。责任不仅是对工作的承诺，更是对自我价值的实现。
真诚：
在职场生涯中，真诚待人、坦诚做事是赢得他人尊重和信任的关键。在学校里，同学们应以诚相待，用真心去换取真心，用真诚去搭建沟通的桥梁。
奉献精神：
对待工作、对待岗位的态度应包含一种超越自我、服务社会的精神。同学们应将奉献作为自己的追求，用实际行动去践行“赠人玫瑰，手有余香”的美德。
理论联系实际的能力：
大学生要具备把书本知识和实际工作内容相结合的职业素养，避免手高眼低和好高骛远的弊病。
吃苦耐劳的职业素养：
大学生要有能够吃苦耐劳的精神，以应对未来职场中可能出现的各种挑战。
稳定的职业意识：
初入职场时，应培养稳定的职业意识，让单位感觉到你的长远职业意识不够，则不会得到重视。
敬业意识：
敬业不仅仅是加班，更是充分地尊重本职工作。
谦卑的意识：
初入职场要尊重同事，即使自己的能力超群，也要保持低调，避免社交麻烦。
优化交际技能：
优良的交际技能可以帮助大学生在谋职就业中提高成功率。
适应变化的能力：
大学生应擅长察觉变化并适应变化，无论是周边环境还是人生阶段的变化，都要能够把握机遇。
学习新技术的能力：
在快速变化的时代，大学生应擅长学习新技术，以适应未来职业角色的可能转换。
职业形象：
个人形象、职业形象要达到与个人职业气质、年龄、办公室风格、工作特点及行业要求相契合的标准，在不同场合采用不同的表现方式。
职业心态：
具备良好的职业心态，对未来的职业生涯进行规划，明确自己的发展方向。
这些职业感将帮助大学生在职场中更好地立足，实现个人价值和职业发展。