大学职协通常举办一系列活动来提升在校学生的职业发展能力，这些活动包括但不限于：
毕业生校园招聘会：
每年的10-11月举行，作为用人单位和毕业生之间的桥梁。
模拟面试：
通过模拟面试，帮助学生提升面试技巧和理解面试官思维。
工商模拟市场：
结合理论学习和实践学习，让学生体验就业创业的全过程。
冬至联谊活动：
例如职协与萌企的冬至联谊活动，增进会员间的友谊和团队合作。
元旦联谊活动：
如职协与先锋学习会的元旦联谊，促进协会间的交流。
职业规划大赛：
准备和举办全国大学生职业规划大赛。
实习招聘大赛：
如“精英节”实习招聘大赛。
新生唤醒计划：
帮助新生了解职业发展和就业知识。
职场一对一：
提供个性化的职业指导和咨询。
研究生工作坊：
为研究生提供专门的职业发展指导。
职业发展力讲坛：
邀请行业专家进行讲座。
简历指导工作坊：
提供简历制作的培训和指导。
校企合作：
与企业合作，提供实习机会。
职业形象打造和职场礼仪培训：
帮助学生塑造职业形象。
实践活动：
组织招聘宣讲会、实习机会、职业讲座等。
这些活动旨在帮助学生更好地了解职业发展、拓宽就业渠道，提高学生的就业竞争力和职业发展能力。建议学生积极参与这些活动，以提升自己的职业素养和市场竞争力。