大学面试通常包括以下内容：
学术背景与动机
面试官会询问你选择该校的原因、对所申请专业的兴趣以及相关的学术背景。
职业规划与目标
了解你的职业目标、未来的规划以及为什么该校能帮助你实现这些目标。
解决问题的能力
面试中可能会提出一些情境问题，考察你的分析能力和解决问题的能力。
团队合作能力
面试官可能会询问你在团队中的角色、团队合作的经验以及处理冲突的方式。
自我反思与成长
面试中可能涉及到你个人的成长经历、自我反思及如何应对挑战。
对学校和专业的了解程度
港澳高校希望招到对专业有热情以及对学校了解的学生，因此会涉及到对学校和专业相关的内容。
课外活动与实践经历
除了学术成绩，面试老师也会根据你在申请材料中提及的课外活动及实践经历进行提问。
综合能力
包括逻辑思维、语言表达、情绪管理、团队协作等方面的能力。
心理素质
面试过程中可能会遇到各种突发情况，考察考生的应变能力和情绪管理能力。
创新能力和实践能力
面试中可能会提出一些开放性的问题，要求考生运用所学知识，结合实际情况，提出自己的见解和创新方案。
个人品质与性格
例如诚实、勤奋、领导力、沟通能力等。
兴趣与爱好
业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态等。
应对挑战的经历
讲述自己面对挑战时的故事或经历，考察应聘者的应变能力和解决问题的能力。
领导经验
如果你在学校或社区里当过领导，面试官可能会详细询问你的领导经验和贡献。
未来规划
描述你未来五年的发展计划，以及你希望在该校实现的目标。
准备面试时，建议考生提前准备好这些方面的内容，并结合自己的实际情况进行充分练习和准备。