当前，大学生职业生涯意识普遍淡薄，主要表现在以下几个方面：
对职业生涯规划的认识不足：
许多大学生，尤其是低年级学生，对职业规划的概念、性质、内容和方法了解不够深入，导致规划缺乏科学性和全面性。
缺乏专业的指导力量和教育落后：
由于高校职业规划教育起步较晚，教育资源不足，支持不够，相关政策不完善，职业规划教育往往停留在就业指导的层面，缺乏独立的课程体系和专业的职业指导队伍。
自我认识不够客观，目标设定脱离实际：
由于职业规划意识的薄弱和专业指导的缺乏，大学生可能无法准确全面地进行自我定位，导致目标设定不切实际。
职业理想世俗化：
社会的功利性等趋势给大学生正确职业理想的建立带来了负面影响，导致职业理想缺乏长远性和社会责任感。
教育内容和衔接上的不足：
我国的教育体系在教育内容和衔接上的不足加剧了大学生择业的迷茫，学生在整个求学阶段中很少接触到职业世界的鲜活信息，为大学生的职业选择困惑埋下了伏笔。
师资力量薄弱：
高校职业生涯规划教育的软硬件条件较差，导致学生缺乏有效的职业指导和支持。
综上所述，大学生职业生涯意识薄弱是一个普遍存在的问题，需要高校、社会和学生自身共同努力来解决。高校应加强职业规划教育，完善课程体系和职业指导队伍，学生也应积极提升自我认识，明确职业目标，社会则应提供更多关于职业的信息和支持，以帮助学生更好地规划自己的职业生涯。