公务员考试的最低招录比因地区和职位的不同而有所变化。以下是一些具体的数据和情况：
一般情况
通常情况下，公务员的最低开考比例为3:1或4:1。
对于脱贫县的乡镇职位，报名人数与拟录用人数的最低比例可放宽到3:1。
特殊职位
司法考试相关职位的比例可能不低于2:1。
某些特定职位，如定向招录村（社区）干部、乡镇（街道）事业站所工作人员等，笔试最低开考比例可以为3:1。
法官助理、检察官助理职位，警犬技术职位，湖南警察学院教师职位，笔试最低开考比例可以为2:1。
国家公务员考试
总体录取比例可能为100:1，省考的录取比例一般为20:1。
个别热门岗位的比例也可能达到1000:1。
地方公务员考试
例如，2024年湖南省公务员考试笔试最低开考比例一般为5:1。
历史数据
2018年全国公务员笔试录取比例明显下降，普通本科最低比例为1:13，硕士最低比例为1:6。
这些数据表明，公务员考试的最低招录比并不是固定的，会根据不同年份、不同地区和不同职位有所调整。考生在准备考试时，应密切关注最新的招考公告和职位表，以获取最准确的招录比例信息。