关于公务员考试中怀孕考生的处理方式，有以下几点规定：
延期体检：
如果女性报考者在体检期间怀孕，招录机关应对其延期体检，并与报考者约定延缓体检的最长期限。
暂不进行部分检查：
在体检环节，妊娠期考生暂不进行妇科、放射等体检项目的检查。但应在体检表中注明原由，待妊娠结束后补做上述检查，并由体检医院综合体检情况，做出体检合格与否的结论。
保留体检名额：
报考者因怀孕不能参加体检的，招录机关会保留其体检名额，待其妊娠结束后再进行体检。
及时告知：
如果在公务员录用体检期间发现怀孕，应当及时告知体检医生，以便合理安排体检项目，避免对孕妇和胎儿造成不良影响。
提供产检证明：
如果体检项目无法完成，可以向用人单位提供产检证明，说明原因，并要求延迟体检。用人单位应当给予理解和支持，合理安排体检时间。
不影响录用：
怀孕不会影响公务员录用，国家有明文规定，怀孕的女性是可以报考公务员的。即使怀孕了，也不会影响公务人员的录用。如果所报考的岗位不适合孕妇，即使笔试通过了，用人单位也可能不会录用。
综上所述，怀孕考生在公务员考试体检中可以申请延期体检，并在妊娠结束后补做相关检查。在体检过程中，应如实告知医生怀孕情况，以便合理安排体检项目。同时，怀孕不会影响录用资格，用人单位应给予理解和支持。