施工员和咨询公司造价员是建筑行业中的两个不同职业，它们各自有不同的职责和发展路径。以下是它们之间的主要区别：
工作内容
施工员：
负责建筑项目的现场管理，包括施工组织策划、施工技术与管理、施工进度、成本、质量和安全控制等。
需要具备一定的技术能力和管理能力，能够解决现场遇到的问题并保证项目的顺利进行。
造价员：
负责建筑项目的成本估算、预算编制、招投标、合同管理、工程变更、工程结算等工作。
需要熟练掌握建筑材料、施工工艺、劳动力成本等方面的知识，并能够进行复杂的数学计算和数据分析。
工作环境
施工员：
通常在施工现场工作，环境相对艰苦，需要经常跑现场，工作强度较大。
造价员：
主要在办公室工作，偶尔需要去施工现场，总体环境相对较为舒适。
薪资待遇
施工员：
初期工资较低，但随着工作经验的积累，工资普遍能在6000-8000元左右。
造价员：
初期工资较低，可能从一千多到三千多，但5年后工资增长较快，一般能达到20多万一年。
职业发展
施工员：
可以向项目经理方向发展，积累一定经验后，可以负责更全面的项目管理工作。
造价员：
可以向预算主管或成本控制方向发展，需要具备较强的财务分析能力和工程造价知识。
行业需求
施工员：
在施工单位中需求较大，是建筑八大员中最吃香的岗位之一。
造价员：
在咨询公司和施工单位中都有需求，但咨询公司对造价员的要求较高，需要具备一定的经验和技能。
建议
如果你希望从事现场管理工作，并且愿意承受较大的工作强度，施工员可能是一个更好的选择。随着工作经验的积累，施工员的薪资待遇和发展前景也较为乐观。
如果你希望从事工程造价方面的工作，并且希望工作相对轻松一些，造价员可能更适合你。虽然初期工资较低，但5年后工资增长较快，且工作内容相对较为固定。
综合考虑，施工员和造价员各有其优势，选择哪个职业更好取决于你的个人兴趣、职业规划和长期发展。