二级建造师培训费用是否可以报销， 取决于公司的具体政策。以下是一些可能的情况和建议：
公司承担费用
有些公司会承担二级建造师的继续教育费用，无论员工是否全职上班。这类费用通常由公司直接支付，不需要员工先垫付再报销。
个人垫付后报销
另一家公司可能会要求员工先垫付培训费用，然后凭发票报销。在这种情况下，员工需要先自行支付费用，并保留好所有相关的发票或收据，以便报销时提交。
部分报销或需要满足特定条件
有些公司可能只报销部分培训费用，或者要求员工在取得证书后继续为公司服务一定期限，否则需要赔偿公司考务费。
需要符合公司政策和报销流程
无论哪种情况，员工都需要确保培训费用是因为工作相关且符合公司规定，并且需要按照公司的财务政策和报销流程进行申请和报销。
建议
提前了解公司政策：在参加二级建造师培训之前，员工应仔细阅读公司的相关政策和报销流程，以确保费用能够顺利报销。
沟通与协商：如果公司政策不明确或存在特殊情况，建议与上级或人力资源部门进行沟通，说明培训的重要性和必要性，争取公司的支持。
保留相关凭证：确保保存所有与培训相关的发票和收据，以便在报销时能够提供完整的证明材料。
通过以上步骤，员工可以更好地了解并处理二级建造师培训费用的报销问题。