近期，中国建设监理协会颁布了《项目监理机构人员配置标准》（试行） （房屋建筑工程部分），其中对总监理工程师的任职要求进行了重要调整，主要包括以下几个方面：
执业范围扩大
2019年12月，住建部和国家发改委联合印发的《房屋建筑和市政基础设施项目工程总承包管理办法》中明确，自2020年3月1日起，注册监理工程师可以担任工程总承包项目经理。这一规定不仅拓宽了注册监理工程师的执业范围，也提升了其在项目管理中的角色和职责。
任职要求放宽
新规定明确了总监理工程师可以由工程监理单位法定代表人书面任命，不仅限于注册监理工程师，其他工程技术和经济类注册人员，如具有中级专业技术职称及以上人员，也可以担任总监理工程师或其代表。
对于有组织管理协调能力且经过行业组织监理业务培训的其他工程技术和经济类一级注册人员，也可担任本专业二级工程项目总监理工程师。
专业素养提升
新规定要求总监理工程师必须具备技术、经济、法务和行政管理的综合能力。此外，总监理工程师还需注重职业道德和廉洁自律，保证对所负责项目的保密性，杜绝利用职务之便谋取不正当利益。
学历和经验要求
以北京、上海、广州和重庆等大城市为例，规定总监理工程师必须具备本科及以上学历，并且需要有相关工程监理经验。这些要求提升了总监理工程师的执业门槛，确保了从业人员的专业素养。
监管和自律
项目总监在履行职责时，必须严格执行项目总监负责制，对工程项目的质量、安全、进度、成本等各方面进行全程监督，并及时发现和解决问题。在施工、验收、竣工等关键环节，总监理工程师还需亲自参与，确保监督工作的有效执行。
这些调整旨在提高监理行业的灵活性和适应性，促进人才的合理配置，同时确保工程项目的质量和安全。随着市场需求的不断变化，监理行业的职业门槛和竞争也将进一步加剧，促使从业人员不断提升自身能力。