职业规划中的个人因素有哪些

问题描述

精选答案

职业规划中的个人因素？个人因素就很多了。

1、比如你的能力不足、或是你不想发展。不知道你是如何看待你能力不足，这样的问题的。很多时候，能力不足，不是你不没有，而是你不想。比如一个能力的拥有是需要花费时间精力去学习的，而你不想学习就是不想。也不需要否认，不愿花钱就是没办法拥有能力。但是你可以花时间，不过你花时间太多，就是能力不足的体现。很多职场新手，都是希望在工作中学习各种能力，可能力这东西是需要时间沉淀的。如果花点钱就能获得，那为什么要花更多时间来获得呢？职场新手不受欢迎，也在这里。能力不足就打算免费获得，那就只能让你多干几年了。

2、其他特殊因素：比如你的性格，你的性格不适合别人的工作方法。很多职业的工作都是需要匹配不同技能来完成的。你的性格往往会影响你的工作方式。比较内向的人，喜欢先做事在说。比较外向的人，喜欢先说后做事。而工作方法也是因为工作不同而不同。比如白天上班的职业，不需要晚班工作方法，而晚上值班上班的就需要学习掌握夜间工作的方法。程序员需要会写代码，快递员需要会送快递。等等3、突发的特殊的问题。比如你突然失业了，你的职业规划就进行不下去了。如果你想要继续你的职业规划，你就得从新找一份类似的工作。比如你突然生病了，你的职业就会被打乱，必须修改职业的规划。比如你参加了某个培训考试，这是你职业发展的重中之重，而你失败了，你会继续努力还是放弃？比如