邦德教育薪资待遇

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问题描述

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薪酬福利:

1、 行业领先的薪酬(教师平均年薪在10万以上,优秀者可达到60万);

3、 独特的牌衔制度和内部竞聘机制;

4、 入职购买社保、住房公积金;

6、 带薪年假、福利假(14天);

7、 公费旅游(每年至少1次);

8、 丰富多样的培训机会(包括新员工培训、岗前培训、培养导师制、集体备课、听评课、定期大教研、名师演讲、在职进修等);

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