教师年终一次性奖金发放规定

问题描述

精选答案

一、 全年一次性奖金的范围学校人力资源部统一发放的年终奖励、各单位自筹经费发放的年终奖励（含科研绩效酬金、办学业绩酬金）。

前述年终奖励合并后按“全年一次性奖金”单独计税政策计税。

二、全年一次性奖金的税额计算方法以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额，按照附件1中按月换算后的综合所得税率表，确定适用税率和速算扣除数，按以下公式计算应纳税额。应纳税额=""全年一次性奖金总额×适用税率-速算扣除数在一个纳税年度内，对每一个纳税人，此计税办法只允许采用一次。

其他回答

五角星教育

目前一次性奖励工资并未在教师界全面展开，只是有个别地区开始实施起来，具体方案依照当地为准，但听说实施的地区发放一次性奖励工资的时候，主要依靠的还是教师职称高低决定的，这样的发放形式引起很多老师的不满，毕竟不管是哪一所学校，高职称的教师还是少数，大多数一线老师级别还是很低的，但按照职称高低来发放，高职称和低职称教师相差就太大了。

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说教育

这是对教师一年辛苦的奖励性工资，所以一定要及时发到教师手中，不能拖欠