员工工作量如何计算

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问题描述

员工工作量如何计算希望能解答下
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怎么说呢,你这个问题有点笼统,简单的说工作量是指参加工作以后正常的工作时时间+超出的时间(加班时间)。

当然,在一定的工作时间内所工作的内容,劳动强度,工艺要求,绩效类任务等等吧,这些也是决定你的工作量的直观因素。希望我的回答能帮助到你!

其他回答

员工工作量是根据岗位的产品而定的,企业中对岗位工作量都有划分和要求,每个岗位会制定岗位指标任务,有专门人员检查统计报表,天累计,月累计等管理,准确地来反映企业整体的完成目标,也有计件工资,分类等等,来确保企业利润!

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