留学薪资水平受多种因素影响，以下是一些可能影响留学薪资的因素：
就业市场竞争激烈
即使是顶尖大学（如985、211）的毕业生，在就业市场上也需要3~5年的工作经验才能达到较高的月薪。
随着高校毕业生数量的增加，求职市场竞争加剧，学历对于薪资提升的影响逐渐减弱。
个人能力与表现
在职场中，个人能力和实际表现比学历更重要。
留学背景可以增添个人背景，但实际学到了什么、学习能力如何，以及是否在国外认真生活和工作，这些因素对薪资有直接影响。
国内外职场差异
国内工作通常一视同仁，除非个人能力特别出众。
国外某些情况下，如果留学生没有积极投入工作，可能不会获得高薪。
社会研究观点
哈佛大学的研究指出，犹豫不决、拖延和缺乏持久性是导致贫穷的主要原因。
这些性格特质在留学生中可能表现为对学业的不投入和轻易放弃。
留学性价比
尽管存在质疑高等教育过度扩张导致就业难和薪资低的观点，但留学的价值并不完全取决于学历，而是个人如何运用所学知识和技能。
文化适应与融入
留学生在国外学习和生活，需要适应新的文化环境，这可能影响他们的职业发展和薪资水平。
总结来说，留学薪资水平受个人能力、市场供需、文化适应等多种因素影响。学历虽然重要，但在当前就业市场中，个人实际表现和能力往往成为决定薪资的关键因素。