留学生回国在IT行业找工作的方向可以包括以下几个方面：
互联网和科技公司
国内的互联网和科技公司，如滴滴、字节跳动、阿里巴巴、华为等，通常有海外业务，因此更倾向于招聘有海外背景的留学生。这些公司不仅看重留学生的语言和文化适应能力，还看重其在国际市场上的视野和经验。
外资企业和金融机构
外资快消品公司（如宝洁、玛氏、雀巢、欧莱雅等）、奢侈品行业（如LVMH）、国际4A广告公司（如奥美、阳狮）、外资车企（如特斯拉、宝马、奔驰）等，这些公司通常更倾向于招聘有海外经历的留学生，以便更好地进行国际业务拓展。
留学生在金融行业（如四大会计师事务所、咨询公司、券商投行、基金公司等）也有一定的优势，因为这些行业对海外专业人才的需求较高。
高科技行业
电子/半导体/集成电路和新能源行业、新材料和云计算/大数据行业等高科技领域正成为吸纳留学生回国的主要领域。这些行业对留学生的专业技能和创新能力有较高要求，但同时也提供了广阔的发展空间。
科研和教育行业
留学生具有语言优势和国际教育经验，能够在国际教育领域（如国际学校）和科研领域找到合适的工作。此外，一些大型企业和研究机构也会招聘有海外背景的科研人才。
其他行业
除了上述行业，留学生还可以考虑其他领域，如文体教育行业、工美艺术行业、医药行业等。这些行业虽然对留学生的需求相对较少，但仍然有一些岗位适合有海外背景的留学生。
建议
提前规划：留学生在回国前应提前了解国内各行业的就业市场，明确自己的职业发展方向，并针对性地准备简历和求职信。
利用资源：多参加学校的招聘会、行业内的专场招聘会，以及利用招聘网站和社交媒体等渠道，积极寻找工作机会。
建立人脉：通过教授推荐、校友网络、专业社群等途径，建立广泛的人脉关系，获取更多的求职信息和内推机会。
提升技能：在留学期间，除了专业课程学习，还可以通过实习、项目实践等方式，提升自己的职业技能和实际操作能力，以更好地适应国内的工作环境。