留学生在寻找工作时可以采取以下几种策略：
利用专业求职平台
国家留学人才就业服务平台：提供针对留学生的职位信息，标注企业所需人才及技能需求。
前程无忧：国内大型求职平台，提供全岗位招聘公告、职业规划等服务。
海归求职网：根据个人特点和求职方向进行精准匹配，提供经过水准评估的职位信息。
通过教授推荐
在课堂上表现出色，与教授多交流，争取获得教授推荐信。
利用学校Career Center
获取实习和工作的信息，简历修改，面试技巧培训，以及建立人际关系网。
通过师兄师姐介绍
利用人脉关系，通过校友或学长的推荐获得工作机会。
参加招聘会
直接参加学校的招聘活动，或通过熟人介绍进入公司。
准备简历和面试
制作一份专业且符合国内招聘习惯的简历，熟悉目标公司的基本信息，准备面试。
利用社交网络
通过linkedIn、Facebook等社交媒体平台与雇主建立联系。
自我评估与推广
评估个人技能、经验和背景，并通过多种方式展示自己的能力和成就。
关注行业动态
了解所在行业的趋势、技能需求和最新的工作机会。
适应职场与文化差异
入职后快速适应职场和文化差异，提高职业素养。
以上策略可以帮助留学生更有效地找到合适的工作。