留学认证应届身份证主要涉及两个方面：
社保缴纳情况
留学生在毕业两年内是否缴纳过职工社保（城乡居民医疗或养老保险除外）。如果没有缴纳过社保，则被视为拥有应届生身份。
对于本科毕业后先工作几年再出国的留学生，只要满足毕业两年内未交职工社保的条件，也可以被认定为应届生。
招聘信息关注
留学生可以通过高校就业服务中心、各城市人力资源和社会保障局招聘网站等渠道获取求职信息。关注毕业前一年目标用人单位的校招要求，作为未来是否符合该企业应届生身份的参考。
建议：
留学生在回国后应尽快确认自己的社保缴纳情况，确保满足应届生的条件。
提前关注并了解目标用人单位的招聘要求，以便更好地准备求职材料和面试。