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职级晋升比例规定
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职级晋升比例规定求高手给解答
- 精选答案
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公务员职级晋升有比例，最低5%公务员职级晋升有比例，但是不同的职级，晋升的比例不同。
大概情况如下：职级职数按照各类别公务员行政编制数量的一定比例核定，综合管理类公务员职级职数比例也有相应要求。
①中央机关一级、二级巡视员不超过机关综合管理类职位数量12%；②正部级单位一级巡视员不超过一级、二级巡视员总数的40%，副部级单位一级巡视员不超过一级、二级巡视员总数的20%；一级至四级调研员不超过机关综合管理类职位数量的65%；③省、自治区、直辖市机关一级、二级巡视员不超过机关综合管理类职位数量的5%，其中一级巡视员不超过一级、二级巡视员总数的30%；一级至四级调研员不超过机关综合管理类职位数量的45%。相对来说，层级越高，晋升比例越低，晋升难度越大，同时也说明了晋升的要求越高。
- 其他回答
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按照单位公务员编制20%的比例核定。
一般情况下，上级组织人事部门根据各单位的在编公务员人数和各个职级比例，按照“舍余取整”原则进行核定。
比如，一个单位有公务员编制数29人，核定一到四级调研员编制数方式是；
29*20%=5.8，舍余取整后，一到四级调研员只有5个可以晋升的职级。
其他的职级比例以此类推。
本文标题：职级晋升比例规定
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